江西省教師招聘：2022上半年江西生物科技職業學院教師招聘考試內容

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公告原文：2022上半年江西生物科技職業學院招聘高層次人才15人公告

　　2022上半年江西生物科技職業學院教師招聘考試內容：

　　1.各崗位招聘人數與合格報名人數超過1:5比例，先進行《綜合基礎知識》筆試。根據筆試成績，從高分到低分按崗位招聘人數1:5的比例確定參加考核人員(末位成績相同，可一并進入考核),筆試成績不計入總成績。若崗位招聘人數與報名人數小于等于1:5比例，符合條件的人員則直接進入考核。

　　2.考核采取試講+結構化面試的方式進行，試講成績占考核總成績的50%、結構化面試成績占考核總成績的50%，均采用百分制。

　　試講主要考察應聘者的專業知識基礎和教育教學能力。根據試講成績不低于70分的原則，從高分到低分按照崗位招聘人數與應聘人數1:3的比例確定參加結構化面試人員，如最后一名試講成績相同，則一并進入結構化面試環節。若崗位招聘人數與實際參加考核人員的比例達不到1：3比例，考核照常進行，但考核成績需在70分(含70分)以上，否則不予聘用。

　　結構化面試主要考察應聘者的語言表達能力、分析解決問題能力、臨場反應能力和儀態儀表等綜合素質及適崗能力。

　　3.筆試、考核時間和地點等將在江西生物科技職業學院官網組織人事處“人才招聘”專欄通知，請應聘人員及時關注，并于指定時間到指定地點參加考核，指定時間未到者視為自動棄權。

　　體檢、考察、公示

　　1.體檢。根據總成績，按照崗位招聘數1:1的比例確定體檢人員(總成績相同時則按結構化面試成績從高分到低分的順序確定)。體檢標準參照《江西省教師資格申請人員體檢辦法(修訂)》(贛教規字〔2021〕3號)執行。

　　2.考察。對體檢合格人員進行考察，主要考察政治品質、道德品質、業務能力、工作實績等。

　　3.公示。對擬聘人員進行為期7天的公示。

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