江西教師招聘面試時(shí)間：贛州市會(huì)昌縣2023年幼兒園教師招聘面試公告

　  江西教師招聘面試溫馨提醒您關(guān)注贛州市會(huì)昌縣2023年幼兒園教師招聘面試公告。面試時(shí)間：2023年8月13日星期日。詳情如下：

　　一、面試時(shí)間

　　2023年8月13日星期日，8:00入場(chǎng)、超過8:30禁止入場(chǎng)。

　　二、面試地點(diǎn)

　　會(huì)昌縣中等專業(yè)學(xué)校(會(huì)昌縣同濟(jì)大道東端)。

　　三、面試及聘用工作流程

　　(一)資格審查

　　1.對(duì)象：參加贛州市2023年部分縣區(qū)幼兒園教師招聘考試報(bào)考會(huì)昌縣幼兒園教師崗位入闈面試的人員。

　　2.審查方式：現(xiàn)場(chǎng)資格審查。入闈面試人員于2023年8月10日下午14：30—17:30(凡當(dāng)天下午17:30前未到現(xiàn)場(chǎng)審查的，視為自動(dòng)放棄報(bào)考資格)，提供以下材料進(jìn)行審查(按以下順序整理，其中證件原件單列整理)：

　　(1)《會(huì)昌縣2023年幼兒園教師招聘資格審查情況表》一份(附件2);《贛州市2023年部分縣區(qū)招聘幼兒園教師招聘考試報(bào)名登記表》(一式兩份);

　　(2)本人身份證或社會(huì)保障卡原件及復(fù)印件;報(bào)考幼兒園教師2崗位的(崗位代碼：211100002)須提供本人戶口簿原件和復(fù)印件一份，或父母、配偶是會(huì)昌籍的相關(guān)證明材料及復(fù)印件;

　　(3)畢業(yè)證明(畢業(yè)證書原件)及復(fù)印件，學(xué)歷須提供中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)有效期內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》;2023屆畢業(yè)生報(bào)考，需提供所在學(xué)校出具的畢業(yè)生就業(yè)推薦表;學(xué)歷、學(xué)位在國(guó)(境)外取得的，要求同時(shí)提供教育部出具的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證材料;

　　(4)筆試準(zhǔn)考證;

　　(5)本人近期與報(bào)名表同底一寸彩照2張(背面注明姓名，夾在《資格審查情況表》封面);

　　(6)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員(含用人備案數(shù)等人員)報(bào)考的，應(yīng)出具單位及主管部門報(bào)名截止日前的同意報(bào)考的證明(有工作經(jīng)歷要求的崗位需注明參加工作時(shí)間，下同);縣及以下事業(yè)單位在編在崗人員(含用人備案數(shù)等人員)需出具所在地組織(人社)部門報(bào)名截止日前的同意報(bào)考的證明，作為資格審查的依據(jù)之一;并提供《贛州市事業(yè)單位公開招聘機(jī)關(guān)事業(yè)國(guó)有企業(yè)正式人員同意報(bào)考證明》(附件3);

　　(7)教師資格證書原件及復(fù)印件一份(已參加教師資格認(rèn)定報(bào)名并已通過的人員，提供《中小學(xué)教師資格考試合格證明》以及“中國(guó)教師資格網(wǎng)”認(rèn)定報(bào)名查詢狀態(tài)界面截圖)。

　　因本人放棄或資格審查未通過，產(chǎn)生的面試人員空額在達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的人員中按筆試成績(jī)從高分到低分遞補(bǔ)一次。遞補(bǔ)人員須通過資格審查后方能參加面試。將通過撥打考生所留電話通知遞補(bǔ)人員，撥打兩次未接視為放棄遞補(bǔ)資格。

　　資格審查貫穿整個(gè)招聘工作全過程(含聘用后的試用期內(nèi))。凡發(fā)現(xiàn)與招聘公告范圍和條件不符或弄虛作假的，將取消其聘用資格。

　　3.資格審查地點(diǎn)：會(huì)昌縣教科體局六樓會(huì)議室，地點(diǎn)：會(huì)昌縣文武壩鎮(zhèn)紅旗大道316號(hào)。

　　4.領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證。資格審查通過的考生現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取準(zhǔn)考證，遞補(bǔ)人員電話通知資格審查后領(lǐng)取。

　　(二)面試。

　　1.流程：見附件1。注意事項(xiàng)見《面試準(zhǔn)考證》。

　　2.形式：試講，無生模擬課堂教學(xué)，備課時(shí)間30分鐘，試講時(shí)間8-12分鐘。百分制計(jì)分，取全部評(píng)委平均分，精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位。教材版本為：《多元游戲化活動(dòng)資源包4》，主編許卓婭，江西高校出版社)。

　　3.總成績(jī)計(jì)分方法。筆試成績(jī)占總成績(jī)的40%，面試成績(jī)占60%。總成績(jī)計(jì)算辦法為：考生總成績(jī)=筆試成績(jī)×(40÷筆試總分)+面試成績(jī)×(60÷面試總分)。例如：幼兒園教師崗位某考生筆試得分為80分，面試得分為90分，則總成績(jī)=80×(40÷100)+90×(60÷100)=86分。

　　筆試、面試總成績(jī)從高分到低分確定入闈體檢、考察對(duì)象，考生面試成績(jī)須達(dá)到70分及以上，方可入闈體檢、考察環(huán)節(jié)。

　　(三)確定體檢人員

　　1.根據(jù)考試總成績(jī)按招聘崗位計(jì)劃數(shù)從高分到低分等額確定體檢、考察對(duì)象。如末位總成績(jī)相同的，面試高分者優(yōu)先，若面試成績(jī)又相同，年齡大者優(yōu)先(以身份證號(hào)為準(zhǔn))。

　　2.公示入闈體檢、考察人員名單。8月14日，在“會(huì)昌縣教育科技體育局”微信公眾號(hào)公示入闈體檢、考察人員名單。

　　3.體檢。體檢時(shí)間：2023年8月18日星期五。入闈體檢人員于2023年8月17日下午14:30—17:00到縣教科體局四樓人事股體檢報(bào)名。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，必要時(shí)對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行心理測(cè)試，體檢費(fèi)用由考生自行負(fù)擔(dān)。屆時(shí)女性人員遇生理期的，告知體檢醫(yī)院后先檢查除婦科之外的其他項(xiàng)目，于8月25日補(bǔ)查婦檢項(xiàng)目。體檢結(jié)果有異常的，僅于8月25日安排一次復(fù)檢，復(fù)檢結(jié)果仍出現(xiàn)異常的，視為體檢不合格。

　　4.考察。主要是全面了解考察對(duì)象的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、誠(chéng)信記錄、職位匹配度以及需要回避等方面的情況。對(duì)政治上不合格的，實(shí)行一票否決，不予聘用。

　　5.因體檢、考察不合格、考生自動(dòng)放棄或未在規(guī)定的時(shí)間調(diào)檔等原因造成的空缺，可從參加面試的人員中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，只遞補(bǔ)一次。

　　(四)選崗與聘用

　　1.資格復(fù)核通過人員為擬聘人員名單，將公示7天。對(duì)公示期間反映有影響聘用的問題并查實(shí)的，不予聘用;對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。聘用人員報(bào)市人社局辦理聘用登記。聘用人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)未到崗上班的(懷孕除外)，視為自動(dòng)放棄聘用資格。

　　2.本次招聘均是幼兒園教師崗位，擬聘用人員的選崗成績(jī)將按再次進(jìn)行修正系數(shù)計(jì)算后的成績(jī)從高分到低分依次進(jìn)行選崗(因懷孕未完成體檢的考察合格人員一并參與選崗)，簽訂就業(yè)協(xié)議。聘用人員須在我縣最少服務(wù)5周年，每少一年須繳交違約金10000元。選崗時(shí)間另行通知。

　　(五)待遇

　　本次招聘使用幼兒園用人備案數(shù)招聘，納入編制外用人管理，在薪酬待遇、職稱評(píng)定、競(jìng)爭(zhēng)上崗等方面享受在編人員同等待遇，依法參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)及其它各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)。聘用人員在我縣服務(wù)滿5年以后可以按規(guī)定在全市范圍內(nèi)公辦幼兒園流動(dòng)，占用流入公辦幼兒園用人備案數(shù)。

　　四、其他

　　1.考生面試時(shí)若有缺席、遲到、違紀(jì)等情況者，其面試成績(jī)以零分計(jì)算。對(duì)違反招考紀(jì)律或通過偽造、涂改證件、證明等不正當(dāng)手段獲取聘用資格的受聘人員，一經(jīng)查實(shí)，解除聘用合同，予以清退，列入黑名單。

　　2.我縣不舉辦也不委托任何單位或個(gè)人舉辦招聘教師面試考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，也無任何“內(nèi)部備考資料”。

　　3.本公告由會(huì)昌縣公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋，咨詢電話：0797-5636541。

　　附件：

　　1.面試主要流程

　　2.會(huì)昌縣2023年幼兒園教師招聘資格審查情況表

　　3.贛州市事業(yè)單位公開招聘機(jī)關(guān)事業(yè)國(guó)有企業(yè)正式人員同意報(bào)考證明

　　會(huì)昌縣公開招聘教師工作

　　領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

　　2023年8月7日

　　附件1：

　　面試主要流程

　　1.入場(chǎng)。考生于8月13日上午8:30之前憑《面試準(zhǔn)考證》、身份證件進(jìn)入相應(yīng)候測(cè)室，抽簽確定面試順序。考生物品一律放置在指定的位置，不得帶入場(chǎng)內(nèi)，主動(dòng)上交手機(jī)、資料(未上交者視為違紀(jì))。考生進(jìn)入候考室后，必須遵守考場(chǎng)紀(jì)律，服從面試工作人員指揮和安排，實(shí)行集中封閉管理，不得隨意走動(dòng)、大聲喧嘩。遲到、缺席、違紀(jì)者，面試成績(jī)以零分計(jì)算。

　　2.準(zhǔn)備。8:40開始，工作人員根據(jù)面試序號(hào)每間隔10分鐘引領(lǐng)考生到備測(cè)室準(zhǔn)備30分鐘(備課所需教材、筆、紙張等由考務(wù)辦提供)，如遇特殊情況可依次提前或順延。備測(cè)室的教材循環(huán)使用，考生不得標(biāo)注任何文字記號(hào)或損毀，不得將教材帶離備測(cè)室。

　　3.面試。叫號(hào)人員將考生帶往面試室。考生可將試講稿帶入面試室，試講開始即時(shí)計(jì)時(shí)，評(píng)委按評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行評(píng)分。試講時(shí)間8～12分鐘。考生試講時(shí)只能報(bào)順序號(hào)，不得自報(bào)姓名或介紹自己等能體現(xiàn)自己個(gè)人信息的情況，否則視作零分。

　　4.統(tǒng)分。考生試講結(jié)束后，叫號(hào)人員隨即引領(lǐng)考生離開測(cè)試室到統(tǒng)分處，工作人員在考生當(dāng)面唱分計(jì)算得分，考生簽字確認(rèn)成績(jī)。

　　5.離場(chǎng)。考生憑《面試準(zhǔn)考證》領(lǐng)取自己的物品后離開面試場(chǎng)地，不得再次進(jìn)入候測(cè)室、備測(cè)室。

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