中學(xué)教師招聘：贛縣區(qū)2023年考核招聘高中教師46名考試時(shí)間

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　　5月13日，在贛縣中學(xué)進(jìn)行面試。

　　采用試講和結(jié)構(gòu)化面試相結(jié)合的方式，主要考察考生與教學(xué)相關(guān)的專業(yè)能力、語言表達(dá)和舉止儀表等。各面試考場(chǎng)實(shí)行相同題目同時(shí)進(jìn)行。面試總分為100分，其中試講占70%，結(jié)構(gòu)化面試占30%。

　　不論是否存在競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系考生最終面試成績須達(dá)到70分及以上，方可入闈體檢、考察環(huán)節(jié)。若同一崗位(學(xué)科)末位入闈人員的面試成績相同時(shí)，采取加試的方式確定(加試事項(xiàng)另行通知)。為保證同一崗位(學(xué)科)2個(gè)(含)以上考場(chǎng)面試的公平公正，根據(jù)有關(guān)規(guī)定，需對(duì)同學(xué)科各組考生成績進(jìn)行誤差修正：修正系數(shù)=同一學(xué)科全部考生平均分÷考生所在考場(chǎng)的考生平均分，考生最后得分=考生所在考場(chǎng)得分×修正系數(shù)(計(jì)算時(shí)去除畸低分50以下，畸高分90分及以上)。

　　(二)考察考核

　　根據(jù)面試成績從高到低，依招聘學(xué)科計(jì)劃數(shù)按1:1比例確定考察考核對(duì)象，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組成考察考核小組，主要任務(wù)是全面了解考察對(duì)象的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、職位匹配度以及需要回避等方面的情況。考察時(shí)還將再次對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格復(fù)審。對(duì)政治上不合格的，實(shí)行“一票否決”，不予聘用。人民法院列入被執(zhí)行者不予聘用。

　　出現(xiàn)考察不合格或放棄考察資格時(shí)，則從70分及以上未入闈考察考核人員中按面試成績從高到低依次遞補(bǔ)一次。

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