江西教師招聘考試每日一練(2月8日)
A.復(fù)試教學(xué) B.小組合作學(xué)習(xí) C.分組教學(xué) D.小組教學(xué)
2.我國對教師實行的職業(yè)許可制度是( )。
A.教師資格制度 B.教師任用制度 C.教師培訓(xùn)制度 D.教師考核制度
3.通過測驗來評定學(xué)生的學(xué)業(yè)成績是中學(xué)常用的評價方法,在一個測驗中,衡量是否達(dá)到測驗?zāi)康牡某潭龋词欠駵y出了所要測量的東西的指標(biāo)是( )。
A.信度 B.效度 C.難易度 D.區(qū)分度
4.學(xué)生在教師的指導(dǎo)下進(jìn)行數(shù)學(xué)的實地測算、地理的地形測繪、生物的植物栽培和動物飼養(yǎng)屬于下列哪一種教學(xué)方法( )。
A.實驗法 B.參觀法 C.演示法 D.實習(xí)作業(yè)法
5.陳老師在講“二氧化碳性質(zhì)”時,講臺上放著兩瓶沒有標(biāo)簽的無色氣體,其中一瓶是二氧化碳,一瓶是空氣,怎么區(qū)分它們呢?陳老師邊說邊將燃燒的木條分別深入到兩個瓶中,告訴學(xué)生使木條熄滅的是二氧化碳,燃燒的是空氣,這種教學(xué)方法是( )。
A.實驗法 B.講授法 C.演示法 D.談話法
答案及解析:
1.C【解析】本題考查的是分組教學(xué)。分組教學(xué)制就是按學(xué)生的能力或?qū)W習(xí)成績把他們分為水平不同的組進(jìn)行教學(xué)。題干符合分組教學(xué)的定義。本題選C。
2.A【解析】本題考查的是教育相關(guān)法律法規(guī)。《中華人民共和國教師法》第三章第十條規(guī)定,國家實行教師資格制度。教師資格制度是我國對教師實行的一種特定的職業(yè)許可制度。故本題選A。
3.B【解析】本題考查的是效度。測驗的效度指一個測驗?zāi)軠y出它所要測量的屬性或特點的程度,是對測量的準(zhǔn)確性程度的估計。題干中,關(guān)注是否測出了所要測量的東西,即所要測量的屬性或特點的程度,符合效度的概念。B選項正確。A選項,信度是指一個測驗經(jīng)過多次測量所得結(jié)果的一致性程度,以及一次測量所得結(jié)果的準(zhǔn)確性程度。故本題選B。
4.D【解析】本題考查的是實習(xí)作業(yè)法。實習(xí)作業(yè)法是指教師根據(jù)學(xué)科課程標(biāo)準(zhǔn)要求,指導(dǎo)學(xué)生運用所學(xué)的知識在課上或者課外從事一定的工作或操作,將書本知識運用于實踐的教學(xué)方法。題干中,數(shù)學(xué)的實地測算、地理的地形測繪、生物的植物栽培和動物飼養(yǎng)均屬于實習(xí)作業(yè)法。故本題選D。
5.C【解析】本題考查的是演示法。演示法是指教師通過展示實物、教具和示范性的實驗來說明、印證某一事物和現(xiàn)象,使學(xué)生掌握新知識的一種教學(xué)方法。題干中,教師是通過示范性的實驗來讓學(xué)生區(qū)分二氧化碳和空氣,了解二氧化碳的性質(zhì),屬于演示法。故本題選C。
江西教師招聘網(wǎng)申明:
(一)由于各方面情況的調(diào)整與變化本網(wǎng)提供的考試信息僅供參考,敬請以省教育廳及教育考試院官方公布的正式信息為準(zhǔn)。
(二)本網(wǎng)注明信息來源為其他媒體的稿件均為轉(zhuǎn)載體,免費轉(zhuǎn)載出于非商業(yè)性學(xué)習(xí)目的,版權(quán)歸原作者所有。如有內(nèi)容與版權(quán)問題等請與本站聯(lián)系。聯(lián)系方式:郵件 1546217367@qq.com
轉(zhuǎn)載請注明:文章轉(zhuǎn)載自 江西教師招聘網(wǎng) [http://www.gzhkbkj.com/]
關(guān)鍵詞:
填報求職意向
加入考生群

掃一掃填寫求職意向
掃碼填寫江西教師求職意向,為您帶來江西教師崗位推送,填寫完成 可進(jìn)入小程序便捷獲取更多優(yōu)質(zhì)崗位!

掃一掃加入考生交流群
掃碼加入江西教師招聘考生交流群,教招每日一練、招聘信息、考試提醒等,教務(wù)老師全天在線答疑,快掃碼進(jìn)群吧!
- 火熱招聘!2024年南昌大... 2024-02-27
- 萍鄉(xiāng)教師招聘:2024年蘆... 2023-11-27
- 南昌教師招聘:南昌應(yīng)用... 2023-11-24
- 南昌教師招聘:南昌工學(xué)... 2023-11-24
- 吉安教師招聘:吉安師范... 2023-11-24
- 撫州教師招聘:贛東學(xué)院... 2023-11-22
- 贛州教師招聘:贛州市第... 2023-11-21